銀行の新卒採用でAIスキルが必須要件に──UBSの2027年入社基準が示す「若手の仕事」の再定義
スイスの金融大手UBSが、Global Banking and Markets部門の2027年入社の新卒・インターン応募者に対し、AIを使って成果と効率をどう高められるかの提示を求めます。Financial Timesが関係者の話として報じたもので、面接でもAIの使い方が問われ、大手銀行としては最も早い部類の要件化となります。
スイスの金融大手UBSが、Global Banking and Markets部門の2027年入社の新卒・インターン応募者に対し、AIを使って成果と効率をどう高められるかの提示を求めます。Financial Timesが関係者の話として報じたもので、面接でもAIの使い方が問われ、大手銀行としては最も早い部類の要件化となります。
Morgan Stanleyは社内エージェントAI「FIXR」を導入し、これまで最大6時間かかっていた損益(P&L)照合を2〜3時間に短縮しました。約100名のコントローラーで週1,500時間を削減しつつ、あえて自律性を絞り込んだ設計が成功の鍵です。