#AI人材 の記事一覧(12)

AI
2026-07-29 ・ TechCrunch

Lilian Wengとは?Thinking Machines離脱とOpenAI復帰が示す「再帰的自己改善」競争の現在地

Thinking Machines共同創業者のLilian Weng氏が2026年7月27日、健康上の理由で退任を表明し、その2日後にOpenAIが同氏の復帰を認めました。復帰後は社内研究の加速を担うトップレベルのチームを率い、AIが自らを改良していく「再帰的自己改善(recursive self-improvement)」の横断研究を支援するとされています。

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2026-07-29 ・ The Decoder

AlphaFoldチーム解体は何を意味するか──DeepMindが9年続けた「グランドチャレンジ」戦略を捨てた理由

Financial Timesの報道によれば、Google DeepMindはタンパク質の立体構造を予測するAlphaFoldの開発チームを解体し、初期論文の著者の多くをこの1年でGemini関連プロジェクトや酵素設計、核融合、ゲノミクスなどに再配置しました。フルタイム著者のうち約4分の1は会社を離れ、2024年ノーベル化学賞受賞者のJohn Jumper氏を含む3人はAnthropicへ移っています。

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2026-07-09 ・ TechCrunch

OpenAI No.2フィジ・シモ退任とは?アプリCEO交代が示すIPO前の経営空白

OpenAIのNo.2でApplications担当CEOのフィジ・シモ氏が、神経免疫疾患の療養を理由に常勤を離れ、パートタイムの顧問職へ移行します(The Wall Street Journal報道)。IPOを視野に入れるOpenAIは、コンシューマー事業を統括してきた後継者を欠くことになりました。

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2026-06-27 ・ The Decoder

Raise Usとは?米AI大手4社が10億ドルで挑む労働者再訓練の中身

元米商務長官のジーナ・ライモンド氏が、Amazon、Anthropic、Microsoft、OpenAI Foundationなど20社超を巻き込み、AI時代の労働移行を支える非営利団体「Raise Us」を立ち上げました。目標は10億ドル、すでに5億ドルが確保済みで、アーカンソーなど4州で実証が始まります。

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2026-06-26 ・ Simon Willison

LLMに学習曲線はない論への反論──Timothy B. Lee「管理職と同じ」発言が示す本質

ジャーナリストのTimothy B. Lee氏が「LLM活用にスキルや学習曲線は不要」という主張に反論し、「それは部下が言うことを聞くから管理職にスキルはいらない、と言うのと同じ」と切り返しました。Simon Willison氏が2026年6月26日に引用として記録しています。

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2026-06-24 ・ TechCrunch

GoogleからAnthropicへ──Gemini開発の中核2名が移籍、IPO前夜のAI人材争奪戦が示すもの

GoogleのGemini開発で中核を担ったJonas AdlerとAlexander Pritzelの両氏が、Anthropicへ移籍することがBloombergの報道で明らかになりました。Noam Shazeer氏のOpenAI移籍、John Jumper氏のAnthropic移籍に続く流出で、IPOを控えるAIスタートアップが株式を武器にトップ研究者を引き抜く構図が鮮明になっています。

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2026-06-20 ・ TechCrunch

ノーベル賞のJohn Jumper氏がAnthropicへ移籍、DeepMind人材流出が示すAI業界の地殻変動

2024年ノーベル化学賞を受賞したJohn Jumper氏が、約9年在籍したGoogle DeepMindを離れAnthropicへ移ると6月20日にXで発表しました。同じ週にはCharacter AI共同創業者のNoam Shazeer氏もDeepMindを離れOpenAIへ移る動きが明らかになり、トップ研究者の流動性が一段と高まっています。

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2026-06-18 ・ The Decoder

Noam ShazeerがGoogleからOpenAIへ移籍、Gemini共同責任者の離脱が示すAI人材戦争の新局面

Geminiの共同責任者でTransformer論文「Attention Is All You Need」の共著者であるNoam Shazeerが、GoogleからOpenAIへ移籍します。2024年に27億ドル規模の取引でCharacter.AIから呼び戻されたばかりの人物で、推論モデル強化の中心人物の離脱は、AI業界の勢力図に直接影響します。

xAI対OpenAIの営業秘密訴訟はなぜ却下されたか?元従業員問題から読む生成AI業界の人材リスク
2026-06-15 ・ Engadget

xAI対OpenAIの営業秘密訴訟はなぜ却下されたか?元従業員問題から読む生成AI業界の人材リスク

米連邦地裁のRita F. Lin判事は、xAIがOpenAIを相手取った営業秘密侵害訴訟を「再提訴を認めない」形(with prejudice)で却下しました。Elon Musk率いるxAIは、OpenAIが元従業員を通じて営業秘密を不正取得しようとした事実を立証できませんでした。

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